Плохие новости приходят последними
О проблемах узнаёшь, когда исправлять поздно: сотрудники молчат
Что делать, если о проблемах узнаёшь, когда исправлять поздно: сотрудники молчат?
Это диагноз «Плохие новости приходят последними»: клиент недоволен месяц, срок сорван, оборудование барахлит, а тебе говорят в последний момент. Начни с этого: вспомни свою реакцию на 3 последние плохие новости. Дальше: объяви: за сообщение о проблеме не наказывают. Потом: спрашивай на планёрке, что может пойти не так. Люди боятся реакции или ждут, что «само решится».
Что происходит
Клиент недоволен месяц, срок сорван, оборудование барахлит, а тебе говорят в последний момент. Люди боятся реакции или ждут, что «само решится».
Признаки
- О проблемах узнаёшь от клиентов
- Ошибки скрывают
- На планёрках «всё нормально»
- Достаётся тому, кто принёс плохую новость
- Срыв сроков всплывает в день сдачи
Причины
- На плохие новости кричат и ищут виноватых
- Нет безопасного канала
- Нет правила «сообщи сразу»
- Руководители фильтруют информацию
Во что это обходится
Поздно замеченная проблема дороже в разы. Пример: бригадир видел трещины в стяжке 3 недели назад, а сказал за неделю до сдачи. Переделка 2,8 млн ₸, штраф за просрочку 1,5 млн ₸. Сразу исправление стоило бы около 400 000 ₸.
Цифры приведены как пример расчёта. В вашем бизнесе суммы будут свои.
Самопроверка
Посчитайте ответы «да».
- Ты часто узнаёшь о проблемах от клиентов?
- Сотрудники сообщают об ошибках только когда их уже не скрыть?
- На планёрках почти всегда звучит «всё нормально»?
- Ты повышал голос или искал виноватого, когда приносили плохую новость?
- У сотрудников нет способа сообщить о проблеме анонимно?
- Срыв сроков становится известен в последний момент?
- Руководители приносят тебе только хорошие новости?
- Сотрудники боятся признавать свои ошибки?
Как читать результат: 0-2 норма, 3-5 риск, 6+ диагноз подтверждён.
Первые шаги
- Вспомни свою реакцию на 3 последние плохие новости
- Объяви: за сообщение о проблеме не наказывают
- Спрашивай на планёрке, что может пойти не так
Если ничего не менять
Через год ты так же будешь узнавать последним. Скрытые мелочи обернутся срывами, штрафами и уходом честных людей.
Инструменты лечения
Разобрать это на вашем бизнесе
Business Surgery: клуб бизнес-трекинга в Алматы. На диагностике бизнеса оба основателя клуба за 1 час находят главную причину, которая тормозит ваш бизнес, и первые шаги. Стоимость 50 000 ₸. Подробнее о клубе.
Ещё по теме «Команда»
- Все решения через собственникаНанял людей, чтобы освободиться, а вопросов стало больше
- Нет системы наймаИщешь людей, когда уже горит, половина уходит на испытательном
- Слабая командаЛюди есть, а решения и результат всё равно на тебе
- Потенциал команды не используетсяЛюди делают рутину, хотя могут больше, и уходят туда, где это видят
- Высокая текучестьНовички уходят раньше, чем начинают приносить деньги
- Оплата не связана с результатомСильный и слабый получают одинаково, и оба это знают